A Prefeitura de Balneário Camboriú demitiu, na quarta-feira (3), um servidor efetivo acusado de apresentar atestado médico falso. A medida foi tomada após apuração da Secretaria de Gestão de Pessoas, que identificou indícios de fraude no documento entregue pelo funcionário, admitido no município em abril de 2013.

Segundo a prefeitura, o caso integra uma série de investigações iniciadas neste ano para identificar possíveis irregularidades na apresentação de atestados médicos. Outras apurações continuam em andamento, diante de novos elementos surgidos durante as verificações preliminares.

O episódio ocorre cinco meses após a Polícia Civil cumprir mandados de busca e apreensão no Hospital Ruth Cardoso, em julho, após denúncias feitas pela própria prefeitura sobre suspeitas de emissão irregular de atestados. Na ocasião, uma servidora do hospital foi afastada imediatamente e diversos procedimentos administrativos foram abertos para apurar possíveis fraudes cometidas por outros servidores municipais.

Os números apresentados pelo município mostram a dimensão do problema: somente em 2024, foram registrados em média 1.780 atestados por mês, com impacto superior a R$ 19 milhões aos cofres públicos. Por isso, a administração diz ter implantado mecanismos de controle para reduzir o volume de afastamentos e coibir fraudes. Segundo o governo municipal, a média mensal de 2025 está abaixo da registrada no ano anterior, mas ainda considerada alta.

A prefeitura reforça que o atestado médico é um direito do servidor, mas afirma que continuará adotando medidas administrativas e criminais quando houver indícios de irregularidade.